Auxiliar de RH (1 vaga)
Criciúma
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Descrição da vaga
Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, realizando triagem de candidatos, agendamento e condução de entrevistas iniciais.
Auxiliar o Departamento Pessoal nas rotinas administrativas e operacionais, especialmente no controle e manutenção do ponto eletrônico, acompanhamento de justificativas e apoio no fechamento mensal.
Controlar e atualizar benefícios corporativos (VT, VR/VA, plano de saúde, odontológico e convênios), mantendo contato com fornecedores e alinhamento com o financeiro.
Conduzir e apoiar o processo de integração (onboarding) de novos colaboradores, apresentando cultura, normas internas e estrutura da empresa.
Apoiar ações de endomarketing e clima organizacional, como campanhas internas, aniversariantes do mês, datas comemorativas e eventos corporativos.
Apoiar a comunicação interna, auxiliando na elaboração e envio de comunicados e materiais institucionais.
Organizar e manter documentos, arquivos físicos e digitais da área de RH, garantindo conformidade com a LGPD e demais normativas trabalhistas.
Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH, como turnover, absenteísmo e controle de férias.
Prestar suporte administrativo à área de RH e à liderança, apoiando na organização de reuniões, documentos e demandas operacionais da área.
Apoiar ações relacionadas a Saúde, Segurança e Medicina do Trabalho, auxiliando no controle de treinamentos e campanhas obrigatórias. Área de atuação:
Recursos Humanos
Cargo CBO:
Auxiliar de RH
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Benefícios extras
- Plano de carreira
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Refeitório
- Seguro de Vida
- Vale alimentação
- Vale transporte
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Tipo de contrato
Indeterminado (CLT)
Formato:
Presencial
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Outras informações
Aceita sem experiência? Não Dias trabalhados De seg a sexta Período Comercial Carga horária 44h semanais Deve possuir as seguintes habilitações: B